Бесплатное обучение в рамках Национального проекта

НАЦИОНАЛЬНЫЕ
ПРОЕКТЫ
РОССИИ

Успейте подать заявку на бесплатное обучение в 2024 году! ПРИЕМ ЗАЯВОК НА 2024 ГОД УЖЕ ОТКРЫТ!

Академия Пастухова приглашает Вас пройти обучение за счет средств Федерального бюджета в рамках Национального проекта «Демография».

Сорокина Надежда Валерьевна
Директор проектного офиса

Выбрать направление и оставить заявку на обучение

Опыт участия Академии в реализации обучения в рамках национальных проектов

Опыт участия Академии в реализации обучения в рамках национальных проектов

1

2024 год

2

2023 год

1450 слушателей
80 регионов

3

2022 год

1250 слушателей
75 регионов

4

2021 год

900 слушателей
5 регионов

5

2020 год

700 слушателей
3 региона России

6

2019 год

1600 слушателей
6 регионов России

В 2024 годУ продолжается реализация национального проекта “Демография", одной из целью которого является содействие занятости отдельных категорий граждан путём организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность и профессиональную мобильность на рынке труда.

УЧАСТИЕ В НАЦИОНАЛЬНЫХ ПРОЕКТАХ

УЧАСТИЕ В НАЦИОНАЛЬНЫХ ПРОЕКТАХ

Принять участие в мероприятиях по реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» могут следующие категории граждан:

1

Граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста
2

Граждане, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет
3

Женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно
4

Инвалиды
5

Граждане, обратившиеся в органы службы занятости в целях поиска работы
6

Безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости
7

Работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников
8

Граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Украины, которые получили удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации
9

Ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в специальной военной операции на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики и Украины с 24 февраля 2022 г., на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30 сентября 2022 г., уволенные с военной службы (службы, работы)
10

Лица, принимавшие в соответствии с решениями органов публичной власти Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики участие в боевых действиях в составе Вооруженных Сил Донецкой Народной Республики, Народной милиции Луганской Народной Республики, воинских формирований и органов Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики начиная с 11 мая 2014
11

Члены семей лиц, указанных в предыдущих пунктах погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий), члены семей лиц, указанных в выше, умерших после увольнения с военной службы (службы, работы), если смерть таких лиц наступила вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученного ими при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий)
12
молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:
- Граждан, которые со дня окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
- Граждан, не имеющих среднего профессионального образования, высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
- Граждан, которые со дня выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
- Граждан, находящихся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением трудовых договоров);
- Граждан, завершающих обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении), обратившихся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности)

Реализация мероприятий осуществляется в соответствии с Положением о реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2024 г. N 201 “Об утверждении Положения о реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан”, с использованием портала “Работа России”, включая подачу заявок на прохождение обучения

Выбрать направление и оставить заявку на обучение

Часто задаваемые вопросы об обучении в рамках национального проекта “Демография”

Часто задаваемые вопросы об обучении в рамках национального проекта “Демография”

Выдаваемые документы

Выдаваемые документы

После прохождения программы профессиональной переподготовки

Диплом
установленного образца
После прохождения программы повышения квалификации

Удостоверение установленного образца
После прохождения программы профессионального обучения

Свидетельство установленного образца

ПРИГЛАШАЕМ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ К СОТРУДНИЧЕСТВУ ПО ОБРАЗОВАТЕЛЬНО-КОНСАЛТИНГОВЫМ ПРОЕКТАМ ДЛЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ В РАМКАХ НАЦИОНАЛЬНЫХ ПРОЕКТОВ, ЧТО ПОЗВОЛИТ РЕШИТЬ КОРПОРАТИВНЫЕ КАДРОВЫЕ ЗАДАЧИ (ПОДБОР ОБУЧЕННЫХ КАДРОВ, ПЕРЕОБУЧЕНИЕ СОТРУДНИКОВ ПО ВОСТРЕБОВАННЫМ СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ И ДР.)

Средства на обучение выделяются из Федерального бюджета