Экономика труда
Профессиональная переподготовка
Программа разработана на основе профессионального стандарта № 795н от 17 ноября 2020г. «Специалист по экономике труда»
Область профессиональной деятельности слушателя по программе профессиональной переподготовки для выполнения нового вида профессиональной деятельности «Специалист по экономике труда» включает:
- оптимизацию рабочих мест и производственных процессов
- выявление резервов роста производительности труда, планирование производительности труда
- анализ качества норм труда
- расчет численности рабочих в различных условиях организации производственных процессов
- обеспечение повышения эффективности использования рабочей силы и производства
- управление системой вознаграждения сотрудников предприятия, системами оплаты труда
- разработку тарифных сеток (ставок) и окладов с помощью грейдинга, адаптацию систем оплаты труда к бережливому производству, внедрение адаптированных к бережливому производству систем оплаты труда в практику предприятий
ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ
- Продолжительность
256
академических
часов - Форма обучения
Очное обучение с использованием дистанционных образовательных технологий - Выдаваемый документДиплом о профессиональной переподготовке
- Категория слушателей
Лица, имеющие/получающие высшее образование или среднее профессиональное образование
Объектом профессиональной деятельности являются:
- рабочие места и производственные (основные и вспомогательные) процессы на предприятии, организация труда
- системы оплаты труда и мотивация персонала, методы и средства их разработки и функционирования, нормативная документация в области профессиональной деятельности
В результате обучения вы узнаете
- основные направления организации труда, организацию и обслуживание рабочих мест, приемы и методы труда
- современные системы мотивации и стимулирования труда, формы и системы оплаты и системы премирования работников, тарифные системы и ее элементы, особенности стимулирования труда руководителей, специалистов, служащих
- виды норм труда и методы нормирования, методы изучения рабочего времени, существующие нормативы по труду, методику нормирования отдельных видов работ на предприятии, в том числе в условиях функционирования на предприятии бережливого производства, особенности нормирования труда руководителей, специалистов и служащих
- основы управления предприятием, подразделением
- функции процессов управления
Научитесь
- оценивать уровень организации труда, разрабатывать мероприятия по его совершенствованию, оценивать экономический эффект от мероприятий по совершенствованию организации труда
- оценивать уровень организации и стимулирования труда, разрабатывать мероприятия по совершенствованию мотивации и стимулирования труда, в том числе в условиях бережливого производства
- изучать затраты рабочего времени, анализировать состояние нормирования на предприятии, составлять планы мероприятий по повышению качества нормирования, составлять отчет по внедрению технических обоснованных норм
- применять современные методы организации и нормирования труда на производстве, в том числе методы и инструменты бережливого производства
- проводить анализ состояния организации труда, разрабатывать план повышения производительности труда, составлять отчет по его выполнению
- разрабатывать стратегию вознаграждения для всех категорий персонала предприятия
- разрабатывать и внедрять оптимальные для той или иной категории персонала системы оплаты труда
- разрабатывать и оформлять документы по направлению деятельности
- соблюдать нормы этики делового общения
ЖЕЛАЕТЕ НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ ИЛИ У ВАС ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
Свяжитесь с нами, и мы проконсультируем по программам, стоимости и срокам обучения
СВЯЗАТЬСЯ С НАМИ
СВЯЗАТЬСЯ С НАМИ